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04 Para saber más: teorías de la motivación

Alguna vez leí en mi juventud que liderazgo se centraba en motivar a que las personas hicieren las cosas que incluso no les gustaba hacer, sin que por ello ellas se sintieran mal.

Creo que todos día a día lidiamos con el hecho de que la palabra "Motivación" no la vemos como algo que esta presente en el día a día, tanto en nosotros mismos como personas, como en los demás con quienes convivimos, con quienes colaboramos, con quienes coexistimos.

Debieramos ser más conscientes de este rol motivador que todos tenemos que ejercer, y practicar cambiando con simples frases y palabras a que las personas con quienes interactuamos se sientan más motivadas por lo que hacen, por quienes son, por que aportan, etcétera.

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Hola, Juan Manuel! ¿Cómo vas?

Gracias por compartir tus reflexiones y aprendizajes con la comunidad Alura. Me parece muy interesante tu perspectiva sobre la motivación y el liderazgo. Es cierto que todos podemos influir en la motivación de los demás, y ser conscientes de este papel puede generar un ambiente más positivo y productivo.

Te animo a que pongas en práctica lo que mencionas sobre el uso de frases motivadoras en tus interacciones diarias. Puedes comenzar incorporando pequeñas palabras de aliento en tus conversaciones, como un simple "¡Buen trabajo!" o "Valoro tu esfuerzo!". Esto puede hacer una gran diferencia en cómo se sienten las personas a tu alrededor.

Cuenta con el apoyo del foro en tu viaje. Saludos y buenos estudios!