Antes se priorizaba el conocimiento de la materia o sobre la labor a realizar dejando de lado las habilidades blandas y la capacidad de trabajar en equipo. Hoy en dia a mi parecer es importante tener estudios y conocimiento sobre el campo laboral donde uno se va a desempeñar pero también es importante saber trabajar en equipo y tener relaciones laborales basadas en la amabilidad, empatia. No es suficiente ser un buen profesional si no también una gran persona. Esto lo podemos ver reflejado en la inserción de tecnología en las empresas, una señora que lleva 20 años trabajando en la empresa y por obligación debe familiarizarse con la tecnología necesitara el apoyo de sus colegas para lograr un buen manejo y buen desempeño. Algunos ejemplos de esto podrían ser el uso de excell, de plataformas unicas de la empresa, el uso de onedrive, digitacion de datos.
