¡Hola Franklyn!
Gracias por compartir tu duda en el curso "Aprender a aprender: técnicas para tu autodesarrollo". Parece que estás buscando sugerencias para seguir desarrollándote. ¡Eso es genial!
En base al contexto que proporcionaste, veo que estás realizando un desafío sobre el feedback. El feedback es una herramienta muy útil para seguir creciendo y mejorando en diferentes aspectos de nuestra vida, ya sea personal o profesional.
Aquí tienes algunas sugerencias basadas en las categorías mencionadas en el texto:
Seguir desarrollando: Pide feedback sobre las habilidades o conocimientos que ya tienes y busca oportunidades para mejorarlos aún más. Por ejemplo, si estás trabajando en un proyecto, puedes pedir feedback a tus compañeros de trabajo sobre cómo puedes mejorar tu contribución al equipo.
Dejar de hacer: Pide feedback sobre comportamientos o acciones que puedas estar realizando y que no te estén ayudando en tu desarrollo. Por ejemplo, si tiendes a procrastinar, puedes pedir a tus amigos cercanos que te den feedback sobre cómo puedes evitar la procrastinación y ser más productivo.
Comenzar a hacer: Pide feedback sobre acciones o comportamientos que aún no estás realizando, pero que podrían ser beneficiosos para tu desarrollo. Por ejemplo, si quieres mejorar tus habilidades de comunicación, puedes pedir a tu gerente que te dé feedback sobre cómo puedes comenzar a ser más claro y conciso en tus mensajes.
Recuerda que el feedback es una oportunidad para crecer y mejorar, así que mantén una mente abierta y considera las sugerencias que recibas. Prioriza dos cosas que puedas enfocar en tu plan de desarrollo y trabaja en ellas de manera constante.
Espero que estas sugerencias te sean útiles. ¡Sigue adelante con tu autodesarrollo y no dudes en hacer más preguntas si lo necesitas!
¡Vamos juntos!
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