Recientemente cambié de empleo e inicié en una empresa extranjera donde por supuesto la cultura organizacional es diferente a la de mi pais. Al principio del entrenamiento, fue sencillo porque me estaba entrenando la persona a la que yo reemplacé de forma presencial, sin embargo, cuando esta persona se fue y me quedé sola en el cargo, el entrenamiento continuó con el equipo extranjero de la compañía vía Teams, lo cual me generó estres, ya que la comunicación no era tan fluida.
A continuación relaciono tres actitudes que pienso pude haber tomado en ese momento para pasar rapidamente a la zona de Aprendizaje:
- Desacelerarme y no pretender hacer las cosas tan rápido en la etapa de entrenamiento.
- Tomar nota de absolutamente todo lo que voy aprendiendo aunque parezca sencillo y leer estas notas en todo momento de ejecucion de los procesos que voy aprendiendo.
- Recordar siempre la razón y objetivo por los cuales estoy en el lugar en el que estoy y a donde me llevará eso.
