¿Qué habilidad era fundamental hace 5 años y ahora no lo es? En tu mercado laboral, ¿qué está cambiando? ¿Qué debería de ser un punto de estudios ahora?

¿Qué habilidad era fundamental hace 5 años y ahora no lo es? Siento que hace 5 años en las fabricas de ensamblaje o creación de productos era muy necesario que hubieran grupos de personas para encargarse de los diferentes procesos de fabricación, sin embargo, ahora se necesita a la mitad de las personas que hacían antes eso, debido al avance tecnológico que ayudo a crear de forma mas precisa y eficaz los productos, las fabricas ahora necesitan menos personas para dichas actividades, cosa que antes era algo que no se esperaba tanto.

En tu mercado laboral, ¿Qué está cambiando? ¿Qué debería de ser un punto de estudios ahora? Cada vez mas va avanzando la tecnología al momento de comprar o vender algo, debido a que ahora las personas están pagando mas que nada con tarjetas o hasta con su propio teléfono, dado que les da mas seguridad y se exponen menos a la posibilidad de un robo que puede ocasionar daños por cosas menores. Ahora se debería dar una mayor importancia a las clases de informática para que las personas estén mas informadas de el entorno en el que van a vivir que va avanzando cada vez mas y mas.

Hace cinco años, una habilidad que en mi caso era casi “obligatoria” y hoy ha perdido relevancia es el dominio profundo de ciertas herramientas muy específicas (por ejemplo, software puntual para la gestión de proyectos o de bases de datos) sin contemplar la posibilidad de adaptarse a nuevas alternativas. Antes, bastaba con especializarse en un sistema en particular y mantenerse fiel a él; hoy, la capacidad de aprender de forma continua y flexible distintas aplicaciones o metodologías es mucho más valiosa que el manejo cerrado de un solo recurso.

En mi mercado laboral —el de la tecnología y la educación en línea— noto cambios cada vez más rápidos. La automatización, la inteligencia artificial y la capacidad de analizar grandes volúmenes de datos están tomando un rol protagónico. Por eso, considero que el pensamiento crítico, la adaptabilidad y la resiliencia (para enfrentarse a nuevos desafíos y transformaciones repentinas) son esenciales. Además, los conocimientos de análisis de datos y IA se han vuelto puntos de estudio prioritarios para no quedarse atrás.

¿Qué estudiar ahora? • Fundamentos de IA y Machine Learning: No significa convertirse en experto de la noche a la mañana, pero tener los conceptos básicos y entender cómo funcionan estas tecnologías abre muchas puertas. • Análisis de Datos (Data Analytics): La toma de decisiones se basa cada vez más en información obtenida de datos, y quien sepa procesarlos y extraerles valor marca la diferencia. • Soft skills (liderazgo, comunicación y trabajo en equipo): Con tantos cambios en el entorno, la capacidad de gestionar equipos y comunicarse efectivamente es un activo que nunca pasa de moda, pero que ahora se vuelve todavía más relevante para coordinar equipos híbridos o remotos.