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¿Qué habilidad era fundamental hace 5 años y ahora no lo es?

Desde que comenzó la pandemia, muchas cosas tuvieron que reinventarse, por decirlo de algún modo. Por ejemplo, las clases en los colegios, en los institutos, universidades, etc. requerían de otras herramientas y habilidades para continuar con el programa de aprendizaje. Donde se pudo ver que muchos de los profesores estaban quedando obsoleto en cuanto a conocimiento del uso de tecnologías, tanto de plataformas, páginas web, como de los dispositivos en sí. También quería hacer mención a otra nueva habilidad requerida en tiempos de pandemia, esta se sitúa en la telemedicina. Tantos los especialistas como pacientes, aprovechamos de tener acceso a atención médica mediante páginas web, haciendo uso de webcam y auriculares. Recibiendo asi mismo vía online, la receta del doctor, observaciones del mismo. En un comienzo, esto parecía un tanto extraño, pero las tecnologías van avanzando a pasos agigantados y va cambiando también cómo funciona la sociedad en muchos ámbitos. Es un proceso de aprendizaje y de adaptación.

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Una habilidad importante hace unos ańos y que ahora no lo es mas podría ser el tener que dedicarle un espacio de tiempo a diferentes actividades, procesos pequeños y tareas menores, y se tenía que dar diferentes prioridades. Ahora con la automatización de muchas tareas y la implementación de bots o asistentes virtuales es muy diferente. Ya se pueden delegar esas tareas a las herramientas antes mencionadas y con un margen de error menor, ya que es un sistema automatizado y menos propenso a errores como lo somos nosostros con una carga de trabajo mayor.

Considero que lo que más se solicitaba antes era tener un titulo profesional o técnico, pero ahora durante pandemia y en el periodo post pandemia lo que me ha hecho crecer profesionalmente es el auto aprendizaje y la habilidad para aprender por mi mismo, el internet ahora es un libro abierto en el cual se tiene acceso a mucha información de manera gratuita, aunado a esto lo que he visto que mas se solicita en los empleos ya no son tanto los títulos universitarios o técnicos, ahora hay muchas empresas que solicitan las certificaciones expedidas por empresas, las cuales validan ya los conocimiento sobre ciertas tecnologías y ciertas habilidades de un ramo en especifico.

Muy cierto, la pandemia aceleró el siguiente paso en varios sectores. Por ejemplo yo soy ingeniero y en mi campo laboral se necesita de mucha presencia fisica para revision y supervision de mantenimientos en equipos, actualemnte despues de la pandemiea por lo menos en mi país se incrementó la automatización en maquinarias para evitar el exceso de personal fisico en varias actividades... Y ahora el mercado laboral esta orientado a eso precisamente, automatizacion y control remoto de maquinaria.

Con los años, comparto las opiniones de mis compañeros, la presencialidad lo era todo, sin embargo, y gracias a la pandemia igual, se fue adquiriendo mucho más el rol a distancia, el teletrabajo y diferentes mecanismos para que el mundo laboral pudiera llevarse a cabo en diferentes circunstancias. Habilidades como por ejemplo la de programación o todo lo que tenga que ver con la conetividad ahora son fundamentales y obligatorias en la mayoría de los lugares. Por lo tanto es importante el anteponerse a los cambios constantes y seguir perfeccionandose es la base para no quedar atrás.

Hace 5 años era necesario tener aun conocimiento sobre archivos físicos, se hacía todo manual como: la administración, cuentas, registros, contabilidad, entre otros. Incluso aun se usaban los famosos "cheques" en los bancos. Hoy en día, con la pandemia, todo se automatizo por medio de la tecnología, ya ni siquiera en ciertos puestos de trabajo se necesita que la persona vaya físicamente porque se creo la nueva modalidad de "teletrabajo" o trabajo remoto. Las nuevas tecnologías nos permite reunirnos con varias personas en una videollamada, gestionar las empresas desde nuestro equipo o celular, ya no es necesario los cheques, ahora se puede hacer transferencias fáciles y sencillas desde aplicaciones bancarias o billeteras virtuales, ahora esos archivos y registros se llevan en la nube, entre muchos otros. Estoy segura que dentro de 5 años me podre preguntar lo mismo y ya se vera mas común por ejemplo el auto-servicio en tiendas (Como ocurre en Asia, no es necesario que alguien te atienda) o el empleo de Robots en aeropuertos que ayudan a guiarte o llevar tus maletas. El mundo seguirá evolucionando y todo se ira automatizando aun mas.

Yo no estoy de acuerdo con la "telemedicina". En mi país no hay una legislación donde se permita establecer un diagnostico médico de forma "no presencial" y mucho menos extender una receta médica pues no se ha integrado un expediente clínico suficiente y la posibilidad de complicaciones o reacciones adversas a los medicamentos recetados hace al médico responsable por falta de una valoración presencial. Le telemedicina como tal no existe aún, solo intentos mal hechos.

pienso que en la actualidad se han incorporado nuevas tecnologias y estas tecnologias han ido desplazando mano de obra por ejemplo en ambitos de diseño ahora es muy competitivo realizar un diseño sabiendo que la inteligencia artificial puede en minutos diseñar un boseto de algun diseño artistico, mutimedia ,de creacion industrial , etc. Ademas lo humanista tambien ha tenido una alta demanda profesional. La forma que tenemos en la actualidad de adquirir aprendizajes son ilimitadas es mas accesible aprender ya que hay horarios mas flexibles de compatibilizar. Tambien hay plataformas de estudio online. Todo esto genera competencia entre mano de obra y medios digitales al acceder al aprendizaje, entre otras competencias tecnologicas.

Desde que se abrió la posibilidad del trabajo remoto a causa de la pandemia, sumado a los cambios de paradigma de las necesidades de desarrollo de las empresas y competencias necesarias para dar solución a los clientes, la habilidad que veo que ha cambiado más en estos años es la de la gestión manual y presencial de los casos, ya sea escribir a mano formularios, hacer balances manuales, etcétera, todo ha sido resuelto a través de la tecnología y el estar en línea.

Ahora se requiere tener la capacidad de aprender nuevas tecnologías lo más rápido posible, así como en las redes sociales es muy importante adaptarse a los trends para poder "sobrevivir" así es con los rápidos cambios en las tecnologías

Creó que la habilidad fundamental antes era el hecho de tener el trabajo presencial sí o sí, en cambio a dia de hoy hay muchos que trabajan remoto o son home office, que se instauro a partir de la pandemia, pienso yo que si no hubiera llegado eso, el hecho del trabajo remoto hubiera sido muy lejano hasta ahora.

Pienso que una habilidad fundamental al menos en el lugar donde vivo, era el saber como realizar tramites en persona como de documentos, sacar citas medicas y cosas así y hoy en día ya no es tan fundamental saber como hacerlo en persona sino que ahora podemos hacer varios tramites o incluso los que son mas comunes en linea.

Realmente la reinvencion del humano es constante, si bien es cierto la pandemia fue un momento critico para la sociedad actual, La mayoria supieron adaptarse a las nuevas normas sociales que se iban implementando a medida que se necesitaba, las escuelas que estan utilizando una metodologia antigua para la enseñanza tuvieron que cambiar el sistema y hacer todo en linea, la gente que se especializaba en crear plataformas web o manejaba algun tipo de habilidad que le permitia con facilidad administrar dichas plataformas eran muy cotizados para ese momento.

Sin duda el momento para poder actualizarse siempre sera bienvenido, antes saber excel o ingles era practicamente una habilidad más para las persona, ahora es una habilidad que tiene que ser básica para nosotros para poder desempeñar mejores roles en cada uno de nuestros empleos, institutos o universidades.