En tu mercado laboral, ¿qué está cambiando? ¿Qué debería de ser un punto de estudios ahora?
En el área de RRHH, ha cambiado mucho la gestión de la información, ahora los datos están tomando mayor relevancia dentro de los procesos de las diferentes áreas. Uno de los puntos de estudio debe de ser la analítica de datos y la creación de herramientas para la automatización de procesos.