Seguir desarrollando Aprendiendo programación Desarrollar la creatividad Desarrollar la lógica
Dejar de hacer Dejar las redes sociales Dejar el miedo por intentar cosas nuevas No darme prioridad
Comenzar a hacer: Establecer agenda de trabajo Paciencia en las actividades Seguir estudiando, priorizarme.
¡Hola Nereyda, espero que estés bien!
Parece que estás trabajando en desarrollar tus habilidades de programación, creatividad y lógica, y también estás tratando de dejar de usar las redes sociales, superar el miedo a intentar cosas nuevas y darte más prioridad a ti misma. Además, estás buscando comenzar a establecer una agenda de trabajo, tener paciencia en tus actividades y seguir estudiando.
El desafío propuesto en la lección es solicitar al menos 3 feedbacks a compañeros de trabajo, gerentes y amigos cercanos, centrándote en actitudes que puedes seguir desarrollando, dejar de hacer y comenzar a hacer. Luego, debes priorizar dos cosas que puedas enfocar en tu plan de desarrollo.
Aquí hay algunas sugerencias para abordar este desafío:
Para seguir desarrollando tus habilidades de programación, podrías pedir feedback a tus compañeros de trabajo o a alguien con más experiencia en el campo. Pregunta qué áreas específicas puedes mejorar y qué recursos o proyectos podrían ayudarte a seguir creciendo.
Para dejar de hacer uso excesivo de las redes sociales, podrías pedir feedback a tus amigos cercanos o familiares. Pregunta si notan que pasas demasiado tiempo en las redes sociales y cómo creen que podrías reducir ese tiempo.
Para superar el miedo a intentar cosas nuevas, podrías pedir feedback a personas que te inspiren o que hayan enfrentado desafíos similares. Pregunta cómo superaron sus propios miedos y qué consejos te darían para enfrentar nuevos desafíos con confianza.
Para darte más prioridad a ti misma, podrías pedir feedback a tus seres queridos o a un mentor de confianza. Pregunta si notan que te descuidas a ti misma y qué acciones podrías tomar para cuidarte mejor.
Para establecer una agenda de trabajo y tener paciencia en tus actividades, podrías pedir feedback a tus compañeros de trabajo o a tu gerente. Pregunta cómo podrías organizar tu tiempo de manera más efectiva y cómo podrías mantener la calma y la paciencia en situaciones estresantes.
Recuerda que el feedback es una oportunidad para crecer y mejorar, así que mantén una mente abierta y toma en cuenta las sugerencias que recibas. Prioriza las dos áreas que creas que te ayudarán más en tu desarrollo personal y establece un plan de acción para trabajar en ellas.
¡Espero que encuentres útiles estas sugerencias! Si tienes alguna otra pregunta, no dudes en hacerla. ¡Buena suerte con tu desarrollo personal y con el curso "Aprender a aprender"!
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