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Desafío: cómo pasar para la zona de aprendizaje

Piensa en una situación de aprendizaje que ya vivencias y que tuviste dificultades en salir de la zona de estrés. ¿Cómo fue esa situación? ¿Qué te dejó preso en la zona de estrés? estuve trabajando con un proceso super manual, nunca se habia automatizado, se podia, pero no me animaba por falta de conocimiento y tiempo. Haste q me propuse aprender mas y me dedique a buscar informacion leer e interiorizarme en el tema. Luego de eso ya con un conocimiento mas avanzado pude mejorar el proceso y hacerlo mas funcional.

Ahora lista 3 actitudes diferentes que puedes tener en la próxima vez para no cometer los mismo errores y pasar rápidamente para la zona de Aprendizaje. Metas y objetivos claros. Posibilidad de trabajar en un equipo que pueda retroalimentarse. Perder el miedo a fracasar

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Hola Jose,

Por lo que veo, has hecho un gran trabajo al reflexionar sobre tu experiencia y cómo podrías mejorar en el futuro. Tu propuesta de establecer metas y objetivos claros, trabajar en un equipo que pueda retroalimentarse y perder el miedo al fracaso son excelentes puntos de partida.

Para ayudarte a entender cómo podrías aplicar estas actitudes en el futuro, aquí te dejo algunos ejemplos prácticos:

  1. Metas y objetivos claros: Antes de iniciar un nuevo proyecto o tarea, dedica un tiempo a definir exactamente qué quieres lograr. Esto te ayudará a tener una visión clara de tu objetivo y a mantener el foco en lo que necesitas hacer para alcanzarlo. Por ejemplo, si estás aprendiendo una nueva habilidad, establece un objetivo específico, como "Quiero ser capaz de automatizar este proceso en un mes".

  2. Posibilidad de trabajar en un equipo que pueda retroalimentarse: Busca oportunidades para colaborar y aprender de los demás. Este puede ser un equipo formal en tu lugar de trabajo, un grupo de estudio o incluso una comunidad en línea. Por ejemplo, si estás aprendiendo a programar, podrías unirte a un grupo de codificación donde puedas compartir tus desafíos y aprender de las experiencias de los demás.

  3. Perder el miedo al fracaso: Recuerda que el fracaso es una parte natural del proceso de aprendizaje. En lugar de verlo como algo negativo, trata de verlo como una oportunidad para aprender y crecer. Por ejemplo, si intentaste automatizar un proceso y no funcionó como esperabas, en lugar de sentirte desanimado, analiza lo que salió mal y cómo puedes mejorar en el futuro.

Espero que estos ejemplos te ayuden a visualizar cómo puedes aplicar estas actitudes en tu camino de aprendizaje. Recuerda, el camino hacia el dominio de cualquier habilidad está lleno de desafíos, pero con la actitud correcta, puedes superarlos y crecer en el proceso.

Espero haber ayudado y buenos estudios! Saludos,

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