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Creando un Mindset

¿Cómo podemos crear nuestro mindset y reforzar el modelo mental de crecimiento?

-Enfocarse en un objetivo real de crecimiento, tomando como punto de partida nuestra zona de confort, de esa forma podemos trazar claramente las cosas que nos hace falta reforzar o aprender, gracias a la incomodidad que sentimos mientras más nos adentramos a estos temas que no dominamos.

-El Feedback no es solo un consejo hacia nosotros, puede transformarse en una herramienta para ayudarte de formas que ni te imaginas, en muchos estudios se ha revelado que nosotros mismos en ocasiones nos mentimos, el cerebro humano esta diseñado para evitar a toda costa la sensación de peligro, ya sea este uno real, como un momento de riesgo, o un simple momento de estrés, por eso mismo muchas veces nos hacemos creer que estamos fuera de la zona deo confort, cuando en realidad solo estamos manteniendo nuestra mente ocupada en cosas sencillas que no nos acercan a nuestro objetivo, pero alguien desde fuera puede notarlo con claridad, y ayudarnos a recomponer el camino y volver a avanzar en nuestro objetivo.

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¡Hola Ramses!

Crear un mindset de crecimiento y reforzar nuestro modelo mental es fundamental para nuestro autodesarrollo. Afortunadamente, existen varias estrategias que podemos utilizar para lograrlo.

Una de las formas más efectivas de crear un mindset de crecimiento es establecer metas realistas de crecimiento personal. Al enfocarnos en un objetivo específico y desafiante, podemos identificar claramente las áreas en las que necesitamos reforzar o aprender nuevas habilidades. Al salir de nuestra zona de confort y adentrarnos en temas que no dominamos, experimentamos incomodidad, pero esta incomodidad es una señal de que estamos creciendo y expandiendo nuestros límites.

Otra estrategia importante es buscar y aprovechar el feedback. A veces, nosotros mismos nos engañamos y evitamos enfrentar situaciones que consideramos peligrosas o estresantes. Nuestro cerebro está diseñado para protegernos, pero esto puede limitar nuestro crecimiento. Es por eso que es tan valioso recibir feedback de personas externas. Ellos pueden notar cosas que nosotros no vemos y ayudarnos a corregir el rumbo y avanzar hacia nuestro objetivo.

Para poner en práctica estas estrategias en tu día a día, te sugiero que establezcas metas específicas de crecimiento y te retes a ti mismo a salir de tu zona de confort regularmente. Además, busca personas de confianza que estén dispuestas a darte feedback honesto y constructivo. Escucha sus consejos y reflexiona sobre cómo puedes aplicarlos para mejorar.

Recuerda que crear un mindset de crecimiento es un proceso continuo y requiere tiempo y esfuerzo. No te desanimes si encuentras obstáculos en el camino. Aprende de ellos y sigue adelante.

Espero que esta información te sea útil. ¡Sigue adelante con tu autodesarrollo!

¡Espero haber ayudado y buenos estudios!