Asegurar que las personas tengan las habilidades necesarias y adecuadas para el trabajo • Habilidades para el puesto • Desarrollar personas • Reubicación de las personas Procesos bien definidos • Mejor orientación • Información clara Autodisciplina • Capacidad para ejecutar y controlar • Competencia interna • Confianza Responsabilidades bien definidas • Están todos dispuestos • Autoridad • Autonomía El objetivo del líder es crear un equipo.Asegurarse que todos sepan que deben de hacer. Cual es el nivel de responsabilidad de cada uno para asi poder establecer actividades de rutina, planes de acción o actividades de proyectos.
