La pregunta dice cual es la "menos indicada"
da dos opciones y una de ellas es: Programar una reunión con su supervisor para discutir sus inquietudes y objetivos profesionales, y explorar posibles cambios o oportunidades dentro de la empresa.
La pregunta dice cual es la "menos indicada"
da dos opciones y una de ellas es: Programar una reunión con su supervisor para discutir sus inquietudes y objetivos profesionales, y explorar posibles cambios o oportunidades dentro de la empresa.
Difiero en tu observación ya que esta bien formulada la pregunta, porque Sandra no esta preparada y por ende no puede programar una reunión con su supervisor si no está preparada, y también no puede dejar de hacer nada ni mucho menos que la empresa le ofrezcan algo si no tiene la aptitud para solucionar algo,
Espero me haya dado a entender
saludos.