Saludos. En una compañía, según mi caso, el ganar la confianza de acuerdo al desempeño que aplica para la empresa, es considerablemente una base para el método de trabajo, lo considero así por que en el aso de un encargado de compras y almacenamiento y no se cuente con la confianza que se este realizando una labor adecuada, y no se tomen medidas de corrección, la situación puede empeorar y pasa al plano de la no comunicación asertiva y desplazamiento de labores mas no de responsabilidades. Considero que la comunicación asertiva es importante en muchos casos.
