En nuestra última clase, exploramos cómo el avance de la tecnología ha transformado el mundo laboral, reemplazando funciones humanas y creando nuevas oportunidades. Sin embargo, esto también ha generado incertidumbre sobre el futuro de nuestras carreras.
Algunas de las nuevas cualificaciones demandadas en el mercado incluyen:
- Capacidad de análisis y toma de decisiones rápida.
- Adaptabilidad a nuevas formas de trabajo, ya sea a distancia o en la oficina.
- Habilidades para interactuar con personas de diversos orígenes.
- Compromiso con la formación continua para mantenerse al día con los cambios.
- Desarrollo de habilidades interpersonales.
Para prosperar en este entorno cambiante, es crucial adoptar una mentalidad VUCA:
- V (Volatilidad): Cultiva resiliencia.
- U (Incertidumbre): Fomenta la flexibilidad.
- C (Complejidad): Sé multidisciplinario.
- A (Ambigüedad): Prepárate y muestra valentía.
Además, hemos redefinido el concepto de competencia, que ahora implica no solo ser productivo, sino también tener calidad en la ejecución y los resultados. Las competencias se dividen en dos tipos:
- Competencias Técnicas: Requisitos específicos de una profesión.
- Competencias de Comportamiento: Habilidades interpersonales esenciales.
Es el momento de desarrollar tus competencias y prepararte para los desafíos del futuro. ¿Qué pasos tomarás para adaptarte a este nuevo panorama laboral?
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