Ahora, relaciona cada uno de esos 3 momentos con una categoría del Delegation Poker dentro de Management 3.0. Imagina que esa decisión es tomada a través de delegación completa. ¿Piensas que el resultado sería diferente? ¿Sería mejor o peor?
He estado en la situación de alguna de las categorías del Delegation Poker, para poder realizar un proyecto entre varias personas y lograr cumplir las metas del proyecto, identificando las categorias, se utilizaron ordenar, consultar, consensuar, informar y delegación completa, creo es una gran herramienta para conseguir buenos resultados en equipo, mantener la motivación y dar recompensas mayor responsabilidad a otros miembros del equipo.