He sido líder de grupos de trabajo en varias ocaciones, y si mal no recuerdo, en todas fue dado por el contexto, ya que suelo ser alguien que aporto mucho y en estas ocaciones tenia claro como llegar al objetivo final, considero que en mucho trabajos hubo un excelente resultado, pero en otros no tanto, probablemente por la falta de confianza entre nosotros o falta de compromiso.
