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La gestion tradicional consideras que puede tener una influencia negativa en los resultados?

Si, puede generar o tener una influencia negativa, generalmente quienes toman decisiones, marcan o establecen estrategias y definen los procesos son los pensadores, y los que realizan las actividades acorde con lo establecido son los ejecutores, y no existe espacio para una participaciòn màs creativa por parte de los ejecutores. Porque muchas veces son estos ejecutores los que al estar llevando a cabo los procesos marcados pueden llegar a identificar fallos, determinar que si esta funcionando y que no esta funcionando, dentro de los procesos y estrategias, puede tener una idea clara de como poder corregir esto y debido a que están en contacto directo con las actividades que se estan realizando en base a lo marcado por los pensadores para alcanzar los objetivos marcados y el que no exista una apertura a retroalimentación interna de los ejecutores hacia los pensadores puede estar desperdiciando areas muy importantes de oportunidad haciendo uso de la creatividad de estos ejecutores, su experiencia en la aplicaciòn de las actividades, y que se favorezca a la motivación de los ejecutores al saberse parte importante de los procesos, y mantenerles tambièn motivados.

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Estoy de acuerdo con lo que dice. Acoto que debe haber una relación muy fuerte entre Pensadores y Ejecutores para que las políticas de la empresa se lleve a cabo sin ninguna obstrucción.

Claro, en la ejecución se pueden ver fallas o errores, que al no poder tener un feedback con los PENSADORES, llegan al cliente. Y la retroalimentación del cliente es con los PENSADORES, quedando los ejecutores como una maquina mas. Desgasta y desmoraliza.