la gran importancia es que l hacer la retroalimentación se hace mas productivo el equipo e demuestran las falencias y donde están los puntos débiles se hace que el equipo se sienta mas emocionado a mejorar, por criticas constructivas o felicitaciones.
Saludos desde República Dominicana, muy cierto, todo profesional le gusta que le hagan saber que ha realizado un buen trabajo, y un equipo motivado es un equipo muy eficiente
Hola, es primordial mantener la motivación del equipo, el feedback positivo es una herramienta increíble, no necesitas reuniones eternas, son pequeños encuentros que fortalecen la dinámica grupal. Siempre hay que recordar que para un ambiente creativo no hay nada mejor que un grupo motivado y positivo. Saludos