Los equipos ágiles tienen características y enfoques diferentes según su tipo. Los equipos de funcionalidad se centran en la entrega de funcionalidades específicas, los equipos de componente se enfocan en desarrollar partes específicas del producto y los equipos de jornada del cliente tienen como objetivo mejorar la experiencia del cliente en su interacción con la organización.
Cada tipo de equipo ágil tiene su propósito y roles claros. Su estructura y dinámica permiten una mayor flexibilidad, colaboración y capacidad de adaptación a los cambios. Estos equipos promueven la transparencia, la responsabilidad compartida y la toma de decisiones colaborativa, lo que facilita la entrega de valor al cliente de manera eficiente y efectiva.
Es importante tener en cuenta que la elección del tipo de equipo ágil adecuado depende del contexto y los objetivos específicos del proyecto o iniciativa. Cada tipo de equipo tiene fortalezas y consideraciones únicas, y es fundamental tener una comprensión clara de las necesidades y características del proyecto para formar el equipo adecuado.
