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Desafío: cómo pasar para la zona de aprendizaje

Al iniciar mi carrera profesional se me fue encargado un equipo de trabajo conformado por 5 personas al mismo tiempo que tenía que desarrollar un sistema para pruebas de calidad de un producto. Entré en zona de estrés al tener que dividir mis responsabilidades y mantener ambas situaciones bajo supervisión avanzando de manera positiva para la empresa. Pude resolver estas dos responsabilidades y sacar adelante lo que se me encargó, pero no puedo negar que estuve bajo estrés ya que fue algo nuevo para mí.

Las acciones o actitudes que tomaría ahora desde el inicio sería:

  • Realizar un cronograma con los resultados esperados por fecha.
  • Asignar a un segundo al mando en el equipo de trabajo que me apoye con la supervisión de los demás integrantes.
  • Organizar mis tiempos para implementación dentro de horario laboral.
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