Desafortunadamente en mi caso la mayoría de las decisiones tomadas en mi empresa han sido ordenes directas de la gerencia. En algunas ocasiones, se disfrazaba de consulta, tal vez con la intención de que no nos sintiéramos tan mal al recibir ordenes sin tomar en cuenta nuestra opinión. Al final siempre se hacía disimuladamente, lo que el gerente había sugerido inicialmente. Creo que si se nos dejara trabajar más libremente como grupo, los resultados serían mucho mejores, puesto que se aprovecharía la experiencia directa de cada trabajador para mejorar la tarea completa, retroalimentando sugerencias de todos.
