En el campo laboral, la mayoría de las veces me ha tocado estar como ejecutiva con supervisión de algún director, por lo cual las decisiones no han sida dejadas a mi consideración. Sin embargo, en la última empresa en la que estuve, la responsabilidad y actividades fueron tales, que en el proceso de transición de una oficina, hubo muchas actividades que estuvieron totalmente a mi cargo, el director me delegó la responsabilidad como office manager, por lo cual tuve que organizar, dirigir y ejecutar todo para que el proceso fuera exitoso en la entrega de una oficina y aperturar la nueva. Todo salió perfecto, y de haber sigo de otra manera, es decir, que más personas hubieran estado involucradas en el proceso, éste hubiera sido lento y quizá no se hubieran alcanzado plazos límites.
