Hace tiempo me incorporaron a un equipo de trabajo y a un cargo impreciso (como todo lo que se hacia en ese momento).
Comenzaron a llegar requerimientos de todo tipo. Envia eso. Haz esto. Y todo se enviaba por e-mails donde se copiaba a todos desde el gerente general hasta el gato de la empresa (gato@empresa.com)... Todo y nada sucedia a gran velocidad y nunca supe en que vagon subirme y en que estaciòn debia bajar.
Resultado: no pude pasar a la zona de aprendizaje y me despidieron.
¿Que hice mal? De acuerdo al señor Mihaly pase del estado de Ansiedad al de Apatia, y asi me despidieron. ¿Que intentè hacer? Buscar otros quejicas que reclamaban por todo; buscar excusas y no analizar el contexto.
¿Que harìa ahora?
- Alejarme de los quejicas que siempre encuentran todo malo.
- Buscar apoyos de personas que te empujen y a las cuales puedes empujar tambien
- Armar equpos de trabajo...
Entonces, ¿cual seria la actitud critica? Relaciones humanas para armar equipos de trabajo
(Aunque es mas facil decirlo que hacerlo)
Ustedes, ¿que opinan?
